CULTURE 2026.02.17 『D&I AWARD大賞』を受賞。オイシックス・ラ・大地が目指す、多様なメンバーが力を発揮できる組織づくり DE&I持続可能な社会へ CULTURE 2026.01.06 創業25年の社史をアートで表現。その裏にある、「一人ひとりが“歴史をつくる当事者”」という代表・高島宏平の想い 社内制度 CULTURE 2025.06.19 ピープルマネジメントを“技術”として実践する組織へ ── オイシックス・ラ・大地のマネジメント研修への取り組み 動画記事社内制度 CULTURE 2025.06.06 若いうちからの修羅場経験が、圧倒的な成長を生む── オイシックス・ラ・大地における“成長推進”の考え方 動画記事社内制度 CULTURE 2025.04.25 一人ひとりに寄り添い、個を守っていく── Oisixの物流拠点が取り組む、多様性のある職場づくり DE&I動画記事持続可能な社会へ配送・物流 CULTURE 2025.02.21 産地に足を運び、食がつくられる現場を知る。企業理念を体で感じる『畑の体感研修』とは？ 動画記事社内制度 CULTURE 2024.12.27 誰かの不自由の解決が、みんなのうれしいに繋がる。オイシックス・ラ・大地らしい“DE&I”の在り方とは？ DE&I動画記事持続可能な社会へ CULTURE 2023.11.06 “再入社”メンバーに聞く、転職して気づいたオイシックス・ラ・大地が自分にあっている理由 社内制度 CULTURE 2023.09.20 「右脳と左脳のバランスをいかにとっていくか」── ワクワクやトキメキを届ける『Oisix』のデザインの裏側 Oisixデザイナー商品開発 CULTURE 2023.06.30 「体感を通じて、ミッションへの当事者意識を高める」──オイシックス・ラ・大地の新卒研修に込めた想い 新卒採用社内制度 123NEXT
